文：寧一

我國的經濟在不斷向前發展，物價水准每年也有一定比例的提高。為了保障人們的基本生活權益，我國每年都會對最低工資標準進行調整，這個調整的方向多是新增最低工資的金額。

2021年，截止到目前為止，已經有7個省份對最低工資標準作出了調整，它們分別為北京、上海、廣東、江蘇、天津、浙江以及西藏。除西藏外，其他六個省份及都市的最低工資標準都突破了2000元，西藏現時的最低工資標準為1850元。

看到這個金額，不少人都說和自己沒太大的關係，因為目前我國絕大多數人的月薪水都要比最低工資標準高，並且高出不少，甚至很多大城市的月平均工資都能達到上萬元。之所以製定最低工資標準，是為了保障那些低收入人群的基本生活權益，使他們拿到手裡的薪水能够維持日常的花銷。

我們需要知道的是，提高最低工資標準，不僅對那些收入低的人群有影響，對於我們每個人來講，都會產生一定的影響。就像社會上絕大多數人的五險一金、就業補助金等，都是按照最低工資的標準進行設定的。

雖然我國絕大多數人的薪水標準都要比最低工資標準高，但因為所處的都市不同，所參加的工作不同，每月所取得的薪水數額也是有所差异的。

根據此前網上公佈出來的一組資料顯示，我們“打工人”的月薪可以根據資金的不同，分為六個層次，分別為低薪、普薪、中產、高薪、超高薪以及富豪。

87%的人為低薪以及普薪族

月平均工資在2995元以下的就是低薪人群。這部分人群多是還沒有到達法定工作年齡的低齡工人，以及那些已經退休再就業的工人。這部分人要麼因年紀不够，只能從事一些零碎的工作，要麼是年紀過大，不能從事難度係數高的工作，所以月薪水都比較低。當然，現時社會上還沒有參加工作的兒童，以及已經退休的老人都被包含在內了。據瞭解，我國目前處於低薪階層的人就占了我國總人口的47.7%左右。

月平均工資如果能够達到在2995元-7345元，就屬於普薪階層。這部分人就是我們絕大多數人的日常寫照，要麼是外出工作的農民工，要麼就是各企業基層員工。現時位於普薪階段的人占了我國總人口的39.4%左右，也相當於40%。也就是說，我國目前有80%左右的人口都屬於低薪以及普薪人員。

如果月薪能達到7345元-2.6萬元之間，那麼這個收入水准就可以算得上中產收入階層。這個月薪在三線都市是很少能達到的，一般都是大城市的白領才能拿到7000元以上的月薪。所以中產階層在我國人口比例中所占的比重比較小，有10.69%左右。

月薪在2.6萬-1400萬之間的為高薪以及超高薪人群，這個群體的月薪範圍比較廣，但能够到達這個層次的人也非常少，只有全部人口的2%左右。能取得這個範圍內的月薪，如果不是那麼“敗家”的話，一輩子吃喝不愁是能做到的。

剩餘的月薪在1400萬以上的人群就為富豪階層，能達到這個月薪的，多為各企業的創始人，也就這是我們經常在富豪榜中看到的人。

這個薪水的劃分標準，是按照我國居民的平均收入水准進行分析並劃分的。當然，我們還需要考慮到個人具體的情况，不能把月薪和人們的生活水準相等同，因為人們的生活條件並不能簡單地從薪水進行分析。

就像有的人雖然每月拿著三、四千的薪水，但家裡有車有房，吃喝不愁，這樣的人難道就說他的生活條件差嗎？自然是不能的。也有的人雖然每月拿著上萬元的薪水，但每月需要還上大幾千的房貸、車貸，再加上家裡的柴米油鹽費用，薪水發下來沒多長時間就所剩無幾了，其他時間只能緊緊巴巴的過日子，這樣的生活水平難道算得上舒適嗎？當然也不能。

由此來看，人們的月薪水只能算得上評估一個人生活水准高低的其中一個標準。

對於我們平常百姓而言，能够取得高收入自然是一件值得高興的事情，但在取得高薪水的同時，也要合理分配資金的使用，不能為了滿足自己的一時“激情”，就大手大脚的胡亂消費。

如果這樣的話，即使月薪水能够達到2萬元，依舊不够花。當然，如果你是那些月收入千萬的富豪，想滿足自己物質欲望的話，自然是可以的。