近年來，洛隆縣以黨建為引領，從配齊班子、建强堡壘、發展產業、强化培訓等方面下功夫出實招，持續激發鄉村振興內生動力。

選優配强隊伍，下好班子建設“帶頭棋”。以鄉村兩級換屆選舉工作為契機，將脫貧攻堅和鄉村振興工作實績納入換屆考察重要內容，在鄉鎮領導班子換屆中選拔4名招錄大學生進入鄉鎮班子，選拔42名在脫貧攻堅、疫情防控等任務中扛硬活、表現好的幹部進入鄉鎮班子，選配27名熟悉鄉村振興、基層治理等工作的幹部進入鄉鎮班子，選拔14名熱愛“三農”工作、熟悉產業發展的幹部進入鄉鎮班子。

鍛造基層堡壘，下好活動場所“定盤棋”。遵循“規範建設、綜合利用、方便群眾、適度超前”的理念，對標“四性三化”上下功夫，高標準推進村級活動場所建設。現時，全縣70個村（社區）活動場所全部完工並投入使用，整改維修村級組織活動場所34個，配發安裝34個村（社區）辦公用品，真正把村級組織活動場所建設成為改革發展、服務羣衆、凝聚人心、維護穩定的主陣地。

突出產業支撐，下好集體經濟“關鍵棋”。按照“支部引路、黨員帶路、產業鋪路”的發展思路，積極探索“黨支部+合作社”“黨支部+協會+農戶”等形式的村級集體經濟發展模式。制訂印發《洛隆縣2021年扶持壯大村級集體經濟實施方案》，成立縣鄉村三級發展壯大村級集體經濟領導小組34個，發展村（居）級集體經濟89個，成立各類農牧民專業合作社55個，指導各鄉（鎮）建立勞務輸出工作站11個，培養黨員致富帶頭人140餘名。

强化學習教育，下好貭素提升“結合棋”。充分利用縣委黨校“集中輪訓”、援藏省市“對口支援”、各級黨組織“自主培訓”、網絡平臺“線上培訓”等通路，制訂全縣黨員教育培訓重點班計畫，舉辦6期培訓班，1175人參訓。針對村幹部文化水准差异化、年齡結構較大的實際，以開展國家通用語言培訓班為契機，採取“一幫一”“一幫多”“多帶一”的教學模式，在各村（社區）“兩委”班子成員中形成結對幫扶對子400對，開展集中學習2000餘場次。